Indeedの「企業ページプレミアム」でできることとは!?

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Indeedに「企業ページプレミアム」というコンテンツページがあるのをご存じでしょうか?
月額で一定以上の広告費を使っている企業は、企業ページプレミアムを利用することができます。(詳細は当社に気軽にお問い合わせください)
「企業ページプレミアム」では標準の機能に加え、「ブランド構築のための機能」と「アナリティクス機能」を充実させたツールが利用でき、採用ページを持たない企業でもオウンドメディアリクルーティングが可能になります。
Indeedによると、「企業ページプレミアム」を閲覧したユーザーの応募率は平均4倍に増えるとの報告もあります。

その大きな特徴はこの2つです。

特徴①高度かつ豊富なデザインのコンテンツ

配色やレイアウトで採用企業ブランドの独自性を表現することができます。
また、標準の企業ページ機能に加え、
・企業や勤務地情報
・動画や写真
・各種SNSへのリンク追加
などのカスタマイズが可能になるため、採用企業としてのブランドの強化に役立ちます。企業の雰囲気や先輩社員の声を載せるなど、様々なコンテンツを作成することで、企業の魅力・文化などをより求職者に伝えることが可能です。実際に働く人や現場が見えることは、求職者が応募する上での安心感にも繋がります。

特徴②充実したアナリティクス機能

アナリティクス機能も充実しており、Indeedの評価とレビューを活用した指標を、勤務地や職務ごとに確認できます。
また、競合他社との評価やコンテンツを比較でき、競合の文化や待遇・条件のユーザー評価を自社と比較・分析を行うことによって、自社の強み・弱みを把握し、改善に取り組むことが可能です。こうした分析・改善を続けることで競争力の向上を図ることができます。

では、企業ページプレミアムのメリットとはどんなものがあるのでしょうか?

メリット①流入数の獲得

豊富なコンテンツを作成すると、増やしたコンテンツの分、求職者の検索キーワードにヒットしやすくなります。Indeed内からの流入増加だけでなくGoogleやYahoo!などの検索エンジンからの流入獲得にも繋がります。
また、スマホでもこれらのコンテンツが閲覧可能であるため、テキストのみの案件よりも求職者の目を引きやすく、競合との差別化を図ることができます。

メリット②求職者の応募意欲の向上

企業情報を写真や動画などで充実させ、SNSや企業ページともリンクさせることで企業の魅力・文化を最大限にアピールすることで、求職者に強い印象と好感度を与え、応募意欲を向上させることができます。

メリット③マッチングした人材の増加

企業文化や社風などを発信しているため、その企業に共感する最適な人材を惹きつけ、定着させることができます。文章では伝わりにくい目に見えない部分を可視化して求職者に伝えることは、入社後の双方のアンマッチを防ぐためにも重要です。

このように、「企業ページプレミアム」を使えば、このページだけでも企業の魅力や価値観、文化などを伝えられるようになり、企業のブランド強化とともにマッチングの精度向上を図ることができます。ご紹介しきれない機能もまだまだありますが、採用ページを持っている企業、そうでない企業の双方にとって、使い勝手の良いツールと言えますので、ぜひご活用されてみてはいかがでしょうか?
利用開始には、申請が必要ですので、ぜひ当社にお問い合わせください。

Indeedに関するご質問、採用ページ制作、運用に関してご不明な点などございましたら、セイシン総研へご相談ください。
セイシン総研では、豊富な運用実績をもとに、エリア、業種、職種に合った効果的な運用方法・管理で、企業様の採用力アップを共に目指してまいります!!